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14 mars 2019

Rémunération des AESH en CDI

le SNUipp-FSU obtient gain de cause

Le SMIC a été revalorisé au 1er janvier 2019. Comme nous vous l’indiquions dans cet article, les salaires des AVS en CUI/PEC et des AESH ont donc été revalorisés.

Pour le SNUipp-FSU, cette revalorisation posait problème : en effet, les AESH en CDD se voyaient pour cela classés à l’indice de niveau 2 (325), soit le même que les AESH en CDI (alors que le passage en CDI doit se traduire par le classement à l’indice supérieur à celui qui était détenu au titre du CDD précédent).

Le SNUipp-FSU s’est adressé au ministère le 18 février pour faire lever ce dysfonctionnement en demandant de porter l’indice de rémunération des AESH recrutés en CDI à 330. Il a obtenu gain de cause.

Lors de la Commission Consultative Paritaire du 28 février, nous avons eu confirmation que cette revalorisation sera effective dès la paie du mois de mars pour les AESH en CDI (avec rétroactivité pour les mois de janvier et février).

Voici le nouveau tableau des indices de référence qui remplace, à compter du 1er janvier 2019, l’annexe de la circulaire du 8 juillet 2014 :

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